نظام ساعات العمل الجديد 2023 في السعودية

وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمملكة توضح لنا نظام ساعات العمل الجديد بالسعودية وذلك في القطاع الخاص، حيث أعلنت عن ساعات العمل بشكل رسمي لجميع العاملين بالقطاع الخاص وذلك لأن الوزارة تهتم كثيرة براحة وشئون العاملين سواء في القطاع العام أو الخاص داخل المملكة، وتعمل المملكة جاهدة على المحافظة على كافة حقوق العاملين داخل البلاد، وفي هذا المقال سوف نتعرف على دوام ساعات العمل للقطاع الخاص في النظام الجديد .  

نظام ساعات العمل الجديد

ودقمذ بحسب ما تم تداوله على وسائل الإعلام >

تحذير الأرصاد السعودية: أتربة ورياح نشطة على منطقة الرياض بدءا من الآن وتستمر حتى الليل

وظائف برواتب مجزية لدى شركة مجد في مجالات عديدة بسلطنة عمان

لقد نجد إن المملكة العربية السعودية من أكثر الدول اهتماما بالعاملين داخل حدودها سواء في القطاع الخاص أو القطاع العام، وتحدد نظام ساعات العمل الجديد وما يتخللها من ساعات الراحة.

وهذا حسب ما ينص عليه القانون السعودي، وسوف نوضح بالتفصيل ما ينص عليه القانون في هذا الشأن، وإليك أهم النقاط الهامة وهي كما يلي:

• حددت وزارة الموارد البشرية بأن عدد ساعات العمل الرسمية ثمان ساعات بشكل يومي، ولا يجوز أن يعمل الموظف في المملكة أكثر من هذه الساعات المحددة في القانون.
• ويجب أيضاً ألا تزيد ساعات العمل الأسبوعي عن 48 ساعة بالأسبوع.
• ويمكن تخفيض ساعات العمل فقط في شهر مضان الكريم وتكون 6 ساعات بدلا من 8 ساعات باليوم، وبالتالي يكون إجمالي ساعات العمل في الأسبوع 36 بدلا من 48 بالأسبوع، أي بواقع تخفيض ساعتين خلال شهر مضان الكريم.
• يجب ألا يعمل العامل خمس ساعات متواصلة دون أخذ راحة للصلاة أو لتناول وجبة طعام، بحيث بشرط ألا تقل فترة الراحة عن نصف ساعة.

إقرأ أيضا: تعرف على نظام ساعات العمل الجديد في السعودية.

دوام القطاع الخاص الجديد

الإمارات تعلن عن إجراءات لتنظيم حركة الحافلات المدرسية أثناء الطقس الضبابي .. إلغاء في هذه الحالة

فرصة عمل للمبدعين: أوسان استوديو يعلن عن وظيفة مصمم جرافيك في سلطنة عمان

وبعد ما تحدثنا في السابق عن نظام ساعات العمل الجديد في المملكة خاصة في القطاع الخاص وأنه لا يجب أن تزيد ساعات العمل في اليوم للعامل عن 8 ساعات حسب نص القانون في المملكة.

وذلك للحفاظ على حقوق جميع العاملين بالمملكة سواء في القطاعين العام أو الخاص، وفيما يلي أهم هذه الحقوق وهي كما يلي:

• لابد من دفع الراتب بالعملة الرسمية للبلاد.
• ودفع الأجر خلال أوقات العمل الرسمية، ومن خلال معتمد داخل المملكة.
• أما إذا عمل العامل ساعات عمل إضافي يضاف له 50% من الأجر الأساسي.
• من حق العامل الحصول على إجازة سنوية لمدة 21 يوما من كل عام، ويتم أخذ الإجازة بشكل متقطع أو متصل.
• وقد تصل الإجازة السنوية إلى شهر في حالة قضى العامل أكثر من خمس سنوات في العمل.

إقرأ أيضا: كم عدد ساعات العمل حسب بنظام  مكتب العمل في السعودية.  

كيف يتم احتساب ساعة العمل؟

وذلك بقسمة متوسط ساعات العمل الشهرية للعامل وهي 12 شهر على 182 هي عدد ساعات العمل للشهر الواحد.

جامعة الدوحة للعلوم والتكنولوجيا تفتح باب القبول لخريف 2026 في قطر .. واعفاءات دراسية للطلاب

المدارس المتحدة الدولية تعلن عن وظائف معلمين في سلطنة عمان للعام الدراسي 2026/2027

هل يجوز تخفيض ساعات العمل؟

في الحالات التالية وحسب ما تنص عليه المادة 131 من اللائحة التنفيذية وهي أن يكون الموظف من ذوي الإعاقة، أو أن يكون الموظف الذي لديه ابن من ذوي الإعاقة، أو الموظفة في فترة الرضاعة وذلك حتى إتمامه العامين.

 كم عدد أيام العمل في الشهر؟

عدد أيام العمل في الشهر ثلاثون يوم، إذا لم ينص عقد العمل خلاف ذلك.

بدء التسجيل في حج 1447هـ لحجاج الداخل عبر نسك وموعد اختيار الباقات

فرص مهنية واعدة: دليل التقديم على وظائف شركة أسمنت عمان 2026

توقعات حالة الطقس في الإمارات غداً  .. رياح وضباب وارتفاع في الرطوبة على عدد من المناطق

فرصة ذهبية للمهندسين .. كبرى الشركات الهندسية والاستشارية تعلن عن وظائف شاغرة في سلطنة عمان

وظائف مكتبة قطر الوطنية 2026 – فرص العمل والتطوع بعدد من المسميات (طريقة التقديم)

فرص عمل مميزة في سلطنة عمان مع ديسموس للعمارة الثقافية .. لا تفوت التقديم "مـن هـنـا"

إنضم لقناتنا على تيليجرام