إذا كنت تعتمد على عمالة منزلية في حياتك اليومية أو إذا كنت ترغب في معرفة كيفية التعامل معهم بشكل محترم ومنصف، فأنت في المكان الصحيح، فعن طريق هذا المقال سوف نعرفك على العمالة المنزلية، وهي مجموعة من العمال الذين يقدمون خدمات منزلية مختلفة للأسر السعودية، كما سوف نشرح لك اللائحة الخاصة بالعمالة المنزلية، والتي تنظم علاقتهم بأصحاب العمل والسلطات، كما سوف نقدم لك بعض النصائح والإرشادات لتحسين جودة الخدمة والمعاملة .
طمثذج بحسب ما تم تداوله على وسائل الإعلام >
إذا كنت تستخدم العمالة المنزلية في السعودية، فقد تود معرفة كيفية إنهاء علاقتك القانونية معهم في حالة عدم رغبتك في استمرار خدماتهم، لحسن الحظ، توفر الجوازات السعودية خدمة سهلة لإسقاط الكفالة عن العمالة المنزلية دون الحاجة إلى أي إجراءات إضافية، تلك الخدمة هي خدمة تواصل المتاحة على منصة أبشر، للاستفادة من هذه الخدمة يمكنك اتباع الخطوات التالية:
إقرأ أيضا: بطاقة تجنيس القبائل النازحة وشروط منح الجنسية للقبائل النازحة في السعودية.

يواجه الأفراد مشكلة تغيب أو هروب العمالة المنزلية التي يكفلونها في بعض الأحيان، وهذا يتطلب منهم اتخاذ الإجراءات اللازمة لإسقاطها من كفالتهم وفقاً للقوانين المعمول بها في السعودية، ولكي يتم ذلك بشكل صحيح ومنظم، يجب على الأفراد الالتزام بالشروط التالية:
إقرأ أيضا: استعلام كشف طبي بطاقة الخدمات المتكاملة في السعودية.
الجنسيات المتاحة للعمالة المنزلية في السعودية هي: باكستان، بنجلاديش، أوزبكستان، كمبوديا، إريتريا، الهند، إندونيسيا، الفلبين، سيريلانكا، السودان، تنزانيا، تايلاند، أثيوبيا، فيتنام، بوروندي، غانا، وكينيا.
عدد ساعات عمل العمالة المنزلية في السعودية هو ثماني ساعات في اليوم أو 48 ساعة في الأسبوع، ويمكن زيادتها أو تخفيضها حسب طبيعة العمل والاتفاق بين الطرفين.
يحق للعاملة المنزلية في السعودية إجازة مدفوعة الأجر لمدة شهر بعد مرور سنتين في الخدمة لدى صاحب العمل، كما يحق لها إجازة مرضية وإجازة سنوية بعد مضي عامين في العمل.
إنضم لقناتنا على تيليجرام