أوضحت التأمينات الاجتماعية السعودية من خلال موقعها الإلكتروني كيفية حساب تعويضات الدفعة الواحدة، بالإضافة إلى إبراز الحالات المستحقة الحصول عليها وذلك قبل بلوغ سن الستين عام .
بالنسبة إلى الحالات التي تستحق التعويض فهي كالتالي تفااغ بحسب ما تم تداوله على وسائل الإعلام :
في حالة انتقل إلى أي عمل يكون خاضع لأنظمة التقاعد المدنية أو العسكرية بشرط تكون مدة اشتراكه في داخل التأمينات أقل من السنة.
كذلك أن كان من العاملين في الأعمال الشاقة أو التي تضر بالصحة، تكون مدة اشتراكه 120 شهر على الأقل.
أن صدر ضده حكم قضائي مدة خمس سنوات واشتراكه أقل من 120 شهر، وأيضا إذا كان قد أسقطت عنه بالفعل الجنسية السعودية.
كذلك يتم حساب التعويض في الدفعة الواحدة على النحو التالي:
10% من إجمالي متوسط الأجر وذلك خلال آخر سنتين من الخمس سنوات الأولى.
ونحو 12% وذلك عن كل شهر يزيد عن الخمس سنوات الأولي وذلك عن الفترة اللاحقة.
أو 6% من متوسط كل شهر من شهور الخمس سنوات الأولى، بالإضافة إلى 7% وتكون عن كل شهر أكثر عن الفترة السابقة على تاريخ 1/1/1422هـ..