في خطوة تهدف إلى تعزيز النظام وحماية حقوق العمال، أصدرت المديرية العامة للجوازات في المملكة العربية السعودية تحذيرًا شديدًا لأصحاب العمل بشأن توظيف العمالة بشكل غير قانوني ويأتي هذا التحذير في إطار جهود المديرية لضمان الالتزام بالقوانين الخاصة بالإقامة والعمل في المملكة .
أعلنت المديرية العامة للجوازات عن عقوبات صارمة تجاه أصحاب العمل الذين يقومون بتوظيف العمالة للعمل لدى غيرهم أو لحسابهم الخاص وتشمل العقوبات غرامة مالية تصل إلى 100 ألف ريال سعودي بالإضافة إلى ذلك، في حال كان العامل وافدًا، فإنه سيتم ترحيله، مع فرض عقوبة بالسجن تصل إلى 6 أشهر على صاحب العمل علاوة على ذلك قد يتم حرمانه من استقدام العمالة لمدة تصل إلى 5 سنوات بلحصظ بحسب ما تم تداوله على وسائل الإعلام .
فرض شروط جديدة للحصول على الترقية الاستثنائية في أبو ظبي .. كيف تضاعف راتبك؟
فرص عمل جديدة في قطر: شركة BSL تفتح باب التوظيف لمختلف التخصصات
اقرأ أيضا: الاستعلام عن موظف بالتامينات السعودية
تشدد المديرية على ضرورة تعاون المواطنين والمقيمين في الإبلاغ عن أي مخالفات تتعلق بنظام الإقامة وأمن الحدود ويمكن الإبلاغ عن هذه المخالفات عبر الرقم 911 في منطقتي الرياض ومكة المكرمة، أو 999 في بقية مناطق المملكة كما تحذر من التعامل مع الملفات والروابط الإلكترونية المشبوهة، وتدعو للإبلاغ عن أي جرائم معلوماتية عبر تطبيق "كلنا أمن" أو من خلال الاتصال بالأرقام المحددة.
اقرأ أيضا: النيابة العامة استعلام برقم الهوية السعودية
الاتصال بالرقم 990.
الكويت تعتمد المراسيم التنفيذية لمنح المستثمرين الأجانب إقامة لمدة 15 عاماً
فرص تدريس متميزة في قطر 2026: دليل التقديم لأكاديمية نيوتن الدولية
قبول .. إتاحة الاستفادة من المقاعد الشاغرة في الجامعات والتدريب التقني (الضوابط والشروط)
الداخلية القطرية توجه نصائح هامة بشأن المنزل والسيارات والسفر: تفاصيل صغيرة تمنع مخاطر كبيرة
سلطنة عمان تحدد موعد تطبيق الفاتورة الضريبية الإلكترونية .. تفاصيل هامة
وظائف مجموعة سيمكس التجارية في قطر 2026: فرص عمل متنوعة في الدوحة برواتب مجزية