"احذر الوقوع بها" غرامات تصل لمليون ريال في قطر وعقوبات بالسجن لمخالفين هذا الأمر الشائع من اليوم

أصدرت دولة قطر قانونًا جديدًا برقم 12 لسنة 2024 يهدف إلى تعزيز توطين الوظائف في القطاع الخاص وذلك في إطار استراتيجية وطنية تهدف إلى تمكين المواطنين القطريين من الحصول على فرص عمل تلبي احتياجات سوق العمل المحلي هذا القانون يأتي كخطوة استباقية لتعزيز مشاركة الكوادر الوطنية في القطاع الخاص وتطوير مهاراتهم بما يتوافق مع متطلبات السوق وقد تم نشر القانون في الجريدة الرسمية بعد مصادقة حضرة صاحب السمو الشيخ تميم بن حمد آل ثاني أمير البلاد المفدى

أهداف القانون الجديد

يهدف القانون إلى تحقيق عدة أهداف استراتيجية من أبرزه� بحسب ما تم تداوله على وسائل الإعلام �

تحذيرات عاجلة: حالة الطقس في الرياض وتوقعات الأمطار الغزيرة

عاجل | حالة الطقس في سلطنة عمان: تنبيه من أمطار رعدية غزيرة ورياح هابطة تضرب هذه المناطق

• تعزيز فرص العمل للمواطنين من خلال إلزام الشركات الخاصة بتوظيف وتأهيل الكوادر القطرية
• تفعيل مشاركة أبناء القطريات حيث يتم إعطاء الأولوية لأبناء القطريات في حالة عدم توفر مرشحين قطريين
• تطوير المهارات الوطنية عبر توفير برامج تدريبية وتأهيلية تتناسب مع احتياجات سوق العمل

جهات مشمولة بأحكام القانون

يسري القانون على مجموعة واسعة من الجهات تشمل

• أصحاب الأعمال المسجلين في السجل التجاري
• الشركات التجارية
• المؤسسات الرياضية
• الجمعيات والمنظمات الخاصة

دور وزارة العمل

تتولى وزارة العمل مسؤولية إعداد خطة شاملة لتوطين الوظائف تشمل

• تصنيف الشركات والوظائف المطلوبة
• تحديد البرامج التدريبية والتأهيلية اللازمة لرفع كفاءة المواطنين
• منح مزايا وحوافز للجهات التي تلتزم بخطة التوطين وفقًا لقرارات يصدرها مجلس الوزراء

العقوبات على المخالفين

وضع القانون عقوبات صارمة لضمان الالتزام بأحكامه تشمل

• إنذارات وغرامات مالية تصل قيمتها إلى مليون ريال قطري
• عقوبات جنائية مثل السجن لمدة تصل إلى ثلاث سنوات في حال تقديم معلومات أو بيانات كاذبة
• غرامات مالية متدرجة تتراوح بين 10 آلاف إلى 100 ألف ريال حسب نوع المخالفة وتكرارها

أهمية القانون لسوق العمل القطري

يأتي هذا القانون كجزء من رؤية قطر الوطنية 2030 التي تهدف إلى بناء اقتصاد متنوع ومستدام يعتمد على الكفاءات الوطنية كما يعكس التزام الدولة بتمكين المواطنين وتعزيز مشاركتهم في سوق العمل مما يسهم في تحقيق التنمية الشاملة

قرار رسمي بـشأن حجز صالات الأفراح في الكويت وتفاصيل استرداد الرسوم

بوابة مستقبلك المهني: انضم إلى فريق "الرونق للعطور" الرائد في سلطنة عمان

نصائح للشركات والجهات الخاصة

على الشركات والجهات الخاصة التي تشملها أحكام القانون اتخاذ الإجراءات التالية

• مراجعة سياسات التوظيف الحالية لتتوافق مع متطلبات القانون
• الاستفادة من البرامج التدريبية التي توفرها وزارة العمل لتأهيل الكوادر الوطنية
• تجنب المخالفات التي قد تعرضها لعقوبات مالية أو جنائية

بعد تطبيق القرار 32 بشأن رسوم تصاريح العمل في قطر: إليك ما تغير

فرصة لا تعوض.. 14 وظيفة شاغرة في سلطنة عمان عبر "توطين" (اغتنم الفرصة)

ثورة "الهوية الرقمية الإماراتية": كيف ودعت الإمارات عصر البطاقات البلاستيكية؟

فرص هندسية ذهبية في قلب عمان.. انضم لفريق شركة AAW الرائدة عالمياً

بشرى سارة للوافدين.. آلية جديدة وميسرة لـ تمديد تأشيرة الزيارة في السعودية عبر أبشر

وحش الراليات يغزو الشوارع العُمانية: الكشف عن تويوتا كورولا جي آر 2026 لدى سعود بهوان

إنضم لقناتنا على تيليجرام