في إطار استراتيجية مستمرة لتعزيز سعودة وظائف جديدة وتنويع الفرص الاقتصادية للمواطنين، أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية عن حزمة قرارات رائدة تستهدف توطين مهن جديدة في قطاعات حيوية . تأتي هذه الخطوة لتعميق مشاركة الكوادر الوطنية في وظائف نوعية كانت تُشغَل تاريخياً بالكفاءات الوافدة، تماشياً مع مستهدفات رؤية 2030.
يُعد قرار توطين مهن جديدة في السعودية بالمجال الهندسي من القرارات التحويلية، حيث يفرض على المنشآت في القطاع الخاص وغير الربحي التي يعمل بها 5 موظفين أو أكثر في التخصصات الهندسية، تحقيق نسبة توطين لا تقل عن 30%. وقد رافق القرار تحديد حد أدنى للأجور يصل إلى 8000 ريال سعودي لضمان جاذبية هذه الوظائف واستقرار شاغليها اموتف بحسب ما تم تداوله على وسائل الإعلام .
الإمارات تعلن عن إجراءات لتنظيم حركة الحافلات المدرسية أثناء الطقس الضبابي .. إلغاء في هذه الحالة
فرصة عمل للمبدعين: أوسان استوديو يعلن عن وظيفة مصمم جرافيك في سلطنة عمان
ويغطي القرار 46 مهنة هندسية تم اعتمادها كوظائف قابلة للتوطين، منها على سبيل المثال: المهندس المعماري، ومهندس توليد الطاقة، والمهندس الصناعي، ومهندس الإلكترونيات، والمهندس البحري، والمهندس الصحي. وشدد القرار على ضرورة حصول المرشحين على الاعتماد المهني من الهيئة السعودية للمهندسين كشرط أساسي، لضمان المعايير الفنية. وتمنح المنشآت مهلة 6 أشهر للاستعداد الكامل وبدء التطبيق الفعلي ابتداءً من 31 ديسمبر 2025.
يركز القرار الثاني على تحقيق قفزة كبيرة في عملية سعودة وظائف جديدة داخل قطاع المشتريات، حيث تم رفع نسبة التوطين المستهدفة إلى 70% للمنشآت التي تضم 3 موظفين أو أكثر في هذا التخصص. ويعكس هذا القرار الأهمية الاستراتيجية لقطاع التوريد وسلسلة الإمداد في الاقتصاد الوطني.
وتشمل قائمة المهن المستهدفة في هذا القرار 12 وظيفة رئيسية، أبرزها: مدير المشتريات، ومدير العقود، ومدير الخدمات اللوجستية، وأخصائي المناقصات والمشتريات، وأخصائي التجارة الإلكترونية، وأخصائي أبحاث السوق، وأمين المستودعات. وتبدأ سريان هذه النسبة اعتباراً من 30 نوفمبر 2025، مع منح مهلة 6 أشهر للمنشآت لترتيب أوضاعها.
لا تقتصر قرارات توطين مهن جديدة في السعودية على توفير فرص عمل فحسب، بل تهدف إلى تحقيق مجموعة من الأهداف الاقتصادية والتنموية طويلة المدى، منها:
جامعة الدوحة للعلوم والتكنولوجيا تفتح باب القبول لخريف 2026 في قطر .. واعفاءات دراسية للطلاب
المدارس المتحدة الدولية تعلن عن وظائف معلمين في سلطنة عمان للعام الدراسي 2026/2027
لضمان نجاح هذه الخطوة الكبيرة في توطين مهن جديدة في السعودية، أكدت الوزارة أن المنشآت لن تكون وحدها في هذه الرحلة. حيث يمكنها الاستفادة من حزمة دعم ممنهجة تشمل:
ودعت الوزارة جميع المنشآت المعنية إلى الاستفادة من فترة السماح الممنوحة لمراجعة وضعها الوظيفي واتخاذ الإجراءات الاستباقية، مشددةً على أن الالتزام بهذه القرارات ليس خياراً، بل هو مسار obligatoire لتفادي العقوبات النظامية والمشاركة الفعالة في بناء الاقتصاد الوطني.
تمثل هذه القرارات مرحلة متقدمة في سياسات سعودة وظائف جديدة، حيث تنتقل من التركيز على الكم إلى تعميق التوطين النوعي في وظائف المستقبل، مما يرسم ملامح مرحلة جديدة من العدالة والفرص في سوق العمل السعودي.
بدء التسجيل في حج 1447هـ لحجاج الداخل عبر نسك وموعد اختيار الباقات
فرص مهنية واعدة: دليل التقديم على وظائف شركة أسمنت عمان 2026
توقعات حالة الطقس في الإمارات غداً .. رياح وضباب وارتفاع في الرطوبة على عدد من المناطق
فرصة ذهبية للمهندسين .. كبرى الشركات الهندسية والاستشارية تعلن عن وظائف شاغرة في سلطنة عمان
وظائف مكتبة قطر الوطنية 2026 – فرص العمل والتطوع بعدد من المسميات (طريقة التقديم)
فرص عمل مميزة في سلطنة عمان مع ديسموس للعمارة الثقافية .. لا تفوت التقديم "مـن هـنـا"