تخطو المسيرة الإصلاحية في المنظومة القضائية الكويتية خطوة استراتيجية نحو الاعتماد الكلي على الكوادر الوطنية . فقد كشف وزير العدل، المستشار ناصر السميط، عن خارطة طريق متكاملة تستهدف تكويت المهن في الكويت داخل الإدارة العامة للخبراء، مؤكداً أن الاستعانة بالعنصر الوطني ليست مجرد خيار، بل هي ركيزة أساسية لتعزيز جودة التقارير الفنية وضمان دقة المخرجات القانونية.
تتضمن الخطة الجديدة جدولاً زمنياً حاسماً، حيث تقرر أن يكون الأول من أغسطس لعام 2026 موعداً نهائياً لتحويل الإدارة إلى "كويتية بالكامل". وتشمل هذه الخطوة الجريئة ضمن مساعي تكويت المهن في الكويت دتشلج بحسب ما تم تداوله على وسائل الإعلام :
تغييرات التعليم العالي في الإمارات على الجامعات .. نظام تمويلي جديد لخفض التكاليف وزيادة المقاعد
انطلق نحو العالمية: أحدث وظائف هندسية في قطر لدى شركة يوكوجاوا (قدم الآن)
لم تقتصر رؤية الوزير السميط على التوطين فقط، بل شملت تحديث آليات العمل لضمان الشفافية. فاعتباراً من مطلع يونيو المقبل، سيتم تفعيل نظام "البصمة" لضبط الحضور والانصراف، بالتوازي مع إطلاق حزمة من الخدمات الإلكترونية التي تهدف إلى رقمنة أعمال الإدارة بالكامل. هذه الإجراءات تأتي لتدعم سياسة تكويت المهن في الكويت عبر إيجاد بيئة عمل تقنية متطورة تليق بالخبير الكويتي.
في إطار السعي نحو نزاهة مطلقة، أعلن الوزير عن توجه لاعتماد آلية "التدوير الدوري" للخبراء. ويهدف هذا النظام إلى:
تفعيلاً للمشاركة المجتمعية، وجه الدكتور فواز جاسم بودي (رئيس الإدارة بالتكليف) بتخصيص أيام مفتوحة أسبوعياً. وستسمح هذه اللقاءات للمحامين والمراجعين بطرح ملاحظاتهم مباشرة أمام القيادات، مما يضمن معالجة أي معوقات تواجه تطبيق خطة تكويت المهن في الكويت في هذا القطاع الحيوي، ويؤكد أن تحديث منظومة العدالة يسير بخطى ثابتة نحو التميز الوطني الشامل.
طفرة جديدة في أسواق الطاقة: سعر نفط عمان يسجل ارتفاعاً ملحوظاً
عروض "لولو قطر موفرين 2026": أقوى تخفيضات التكنولوجيا والهواتف الذكية
رسميا: اعتماد التقويم الدراسي الجديد في الكويت 2026 ومواعيد الاختبارات النهائية والمناهج المخففة
انضم لرواد الصناعة.. فرص عمل ذهبية في شركة الفطيم للسيارات بالدوحة
ديربي الرياض الجريح.. كيف يواجه النصر أزمة الغيابات أمام الهلال؟
مستقبلك يبدأ هنا.. أحدث فرص العمل في شركة أبيات قطر لجميع الجنسيات