بالتفاصيل والروابط.. شركة تنمية نفط عُمان تعلن عن وظائف تخصصية جديدة بالتنسيق مع وزارة العمل
أفضل وظائف الهندسة والموارد البشرية في قطر: تعرف على شواغر استثمار القابضة
-
كتب بواسطة : عمر حسن
-
تستمر دولة قطر في تعزيز مكانتها كوجهة اقتصادية رائدة، ومع هذا النمو المتسارع، تعلن شركة استثمار القابضة (Estithmar Holding) عن فتح باب التوظيف لعدد من الكفاءات الطموحة للانضمام إلى فريقها في الدوحة . إذا كنت تبحث عن وظائف في قطر تضمن لك مساراً مهنياً تصاعدياً وبيئة عمل عالمية، فإن هذه الفرص قد تكون خطوتك القادمة.
لماذا تختار العمل لدى مجموعة استثمار القابضة؟
العمل ضمن منظومة "استثمار القابضة" ليس مجرد وظيفة، بل هو انخراط في مشاريع وطنية كبرى تساهم في صياغة مستقبل المنطقة. وتتميز الشركة بتقديم ظولشر بحسب ما تم تداوله على وسائل الإعلام :
- مسارات تطور وظيفي: خطط واضحة لترقي الكفاءات وتطوير المهارات.
- بيئة ابتكارية: ثقافة عمل تشجع على الأفكار الإبداعية والحلول غير التقليدية.
- تنوع القطاعات: فرصة فريدة للتعامل مع مجالات المقاولات، الرعاية الصحية، والسياحة تحت سقف واحد.
تفاصيل الشواغر الوظيفية المتاحة حالياً
1. خبير المكافآت الشاملة والتصميم التنظيمي (Total Rewards & Org Design Specialist)
تسعى المجموعة لضم مختص يتولى هيكلة نظم الأجور والمزايا لتعزيز الرضا الوظيفي وجذب الكفاءات.
الدور المحوري: تحديث الهياكل الوظيفية، صياغة التوصيف المهني، وإجراء مقارنات دورية مع سوق العمل لضمان التنافسية وتتضمن المهام:
- تصميم ومراجعة الهياكل التنظيمية للشركات التابعة.
- إعداد الوصف الوظيفي والهياكل الوظيفية.
- تطوير أنظمة الرواتب والدرجات الوظيفية.
- تنفيذ دراسات مقارنة الرواتب وتحليل العدالة الوظيفية.
- دعم خطط إعادة الهيكلة وإدارة التغيير.
- إدارة برامج المزايا والمكافآت.
المؤهلات المطلوبة: خبرة من 5 إلى 8 سنوات، إلمام بمنهجيات Hay و Mercer، وخلفية قوية في الشركات القابضة الخليجية، وبكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال.
2. مدير استقطاب المواهب - قطاع الإنشاءات (Talent Acquisition Manager)
قيادة عمليات التوظيف لأضخم المشاريع الإنشائية والهندسية في قطر والخليج.
الدور المحوري: بناء شراكات مع وكالات التوظيف العالمية، إدارة منصات الاستقطاب (ATS)، وضمان تدفق الكوادر الفنية للمشاريع الكبرى وتشمل المسؤوليات:
- إدارة عمليات التوظيف من البداية حتى التعيين.
- بناء قواعد بيانات للمواهب الهندسية والفنية.
- التنسيق مع مديري المشاريع والإدارات المختلفة.
- إدارة شركات التوظيف ومكاتب الاستقطاب.
- متابعة مؤشرات الأداء الخاصة بالتوظيف.
- ضمان الالتزام بقوانين العمل والتأشيرات.
المؤهلات المطلوبة: خبرة لا تقل عن 10 سنوات، تخصص دقيق في قطاع المقاولات، وقدرة عالية على التوظيف الجماعي (Mass Hiring)، ومعرفة بأسواق العمل الخليجية.
3. مدير التقديرات والمناقصات - Elegancia Landscape
فرصة قيادية في إحدى الشركات التابعة الرائدة في مجال اللاندسكيب والبنية التحتية.
الدور المحوري: الإشراف الكامل على العطاءات، تحليل التكاليف، والتفاوض مع الموردين لضمان أفضل عروض الأسعار وتتولى المهام التالية:
- إدارة دورة المناقصات بالكامل.
- إعداد التقديرات المالية للمشاريع.
- مراجعة المخططات وجداول الكميات.
- تطوير استراتيجيات التسعير والعطاءات.
- التنسيق مع فرق الهندسة والمشتريات.
- مراجعة عروض الموردين والمقاولين.
المؤهلات المطلوبة: خبرة 15 عاماً فأكثر، إجادة تامة لبرنامج Candy CCS، وشهادة جامعية في الهندسة المدنية أو تخصص ذي صلة.
4. مسؤول توظيف تقني (Talent Acquisition Officer)
دعم فرق الموارد البشرية في اختيار الكوادر الهندسية والميدانية المتميزة.
الدور المحوري: التنقيب عن المواهب عبر المنصات الرقمية، إجراء المقابلات الأولية، وتسهيل إجراءات التأشيرات للموظفين الجدد وتشمل المهام:
- تنفيذ عمليات التوظيف للوظائف الهندسية والفنية.
- البحث عن المرشحين عبر المنصات المختلفة.
- التنسيق مع مديري المشاريع لتحديد الاحتياجات.
- متابعة إجراءات التوظيف والتأشيرات.
- بناء قاعدة بيانات للمرشحين المؤهلين.
المؤهلات المطلوبة: خبرة من 3 إلى 5 سنوات في سوق العمل القطري أو السعودي، مع مهارات تواصل استثنائية وبكالوريوس في الموارد البشرية.
5. مدير أول لضبط وتوكيد الجودة (Senior QA/QC Manager)
الموقع: الوكرة | التخصص: محطات معالجة مياه الصرف الصحي (STP/WWTP).
الدور المحوري: ضمان مطابقة كافة الأعمال الميدانية لمواصفات هيئة الأشغال العامة (Ashghal) والمعايير القطرية (QCS) وتتضمن مسؤولياته:
- إعداد وتنفيذ خطة إدارة الجودة للمشروع.
- متابعة الالتزام بمواصفات أشغال وQCS.
- مراجعة واعتماد خطط الفحص والاختبارات.
- إدارة فرق الجودة بالمشروع.
- متابعة أعمال التدقيق الداخلي والخارجي.
- إعداد تقارير الجودة للمشروع.
المؤهلات المطلوبة: خبرة بين 12 إلى 15 عاماً، تخصص هندسي مدني، ويفضل الحاصلون على شهادات تدقيق ISO 9001، ومعرفة قوية بمتطلبات قطر.
كيفية التقديم على وظائف استثمار القابضة
إذا وجدت في نفسك المؤهلات المطلوبة وترغب في الانضمام إلى واحدة من أكبر المجموعات الاستثمارية في المنطقة، يمكنك التقديم بشكل مباشر عبر الرابط الرسمي المخصص للتوظيف على منصة لينكد إن:
اضغط هنا للتقديم عبر الرابط الرسمي - Estithmar Holding
نصائح إضافية للمتقدمين:
لزيادة فرصك في القبول، يرجى اتباع الآتي:
- تحديث السيرة الذاتية: تأكد من تضمين الكلمات المفتاحية المتعلقة بتخصصك (مثل ATS، QCS، أو Hay Method).
- التخصيص: اجعل سيرتك الذاتية متوافقة مع متطلبات كل وظيفة بشكل دقيق.
- الموعد: سارع بالتقديم فالأولوية غالباً ما تكون للمتقدمين الأوائل الذين يستوفون الشروط.