خطة حكومية عاجلة: تقليص ساعات الدوام في الكويت لمواجهة أحمال الصيف

تتأهب المؤسسات الحكومية في دولة الكويت لتطبيق استراتيجية جديدة تتعلق بتنظيم أوقات العمل الرسمية خلال موسم الصيف المقبل . وتأتي هذه الخطوة في إطار مساعي الدولة لتخفيف الضغط على شبكات الطاقة الكهربائية وتحقيق الكفاءة في استهلاك الطاقة خلال أشهر الذروة الحارة.

في هذا السياق، وجّه ديوان الخدمة المدنية تعميماً رسمياً لكافة قطاعات الدولة، يوضح فيه المفهوم الجديد لإدارة فترات العمل، والذي سيبدأ تفعيله من مطلع يونيو 2026 ويمتد حتى نهاية أغسطس من نفس العام، على أن تستأنف الجهات مواعيدها الاعتيادية مع بداية سبتمبر بحسب ما تم تداوله على وسائل الإعلام .

فرض شروط جديدة للحصول على الترقية الاستثنائية في أبو ظبي .. كيف تضاعف راتبك؟

فرص عمل جديدة في قطر: شركة BSL تفتح باب التوظيف لمختلف التخصصات

تفاصيل وآليات تقليص ساعات الدوام في الكويت

تضمن التعميم الحكومي مجموعة من الضوابط الهيكلية لتنظيم الحضور والانصراف، وجاءت أبرز ملامح هذه الخطة على النحو التالي:

1. تقصير فترة العمل الصباحي

تقرر رسمياً إنقاص زمن العمل بمقدار ستين دقيقة يومياً، ليصبح الإجمالي 6 ساعات عمل فقط بدلاً من سبع ساعات. مع الإبقاء على مدد السماح المعمول بها سابقاً دون أي تغيير.

2. مرونة الحضور والانصراف

بالنسبة للمؤسسات التي تعتمد الشفتات المرنة، يتاح للموظفين إثبات حضورهم في الفترة ما بين 7:00 و 8:00 صباحاً. ويلتزم الموظف بإتمام ست ساعات كاملة من تاريخ بصمة الدخول قبل المغادرة، مع الحفاظ على القواعد العامة للوظيفة العامة.

3. الفئات الخاصة والدوام المسائي

تتوزع الضوابط الخاصة بالفئات الاستثنائية والدوام المسائي على النحو التالي:

الكويت تعتمد المراسيم التنفيذية لمنح المستثمرين الأجانب إقامة لمدة 15 عاماً

فرص تدريس متميزة في قطر 2026: دليل التقديم لأكاديمية نيوتن الدولية

• أصحاب الحالات الاستثنائية: الموظفون الذين يمتلكون موافقات مسبقة لتخفيف ساعات عملهم لأسباب قانونية أو صحية، ستتقلص فترات تواجدهم لتصبح 4 ساعات يومياً.
• الدوام المسائي في الكويت: حُددت بداية الشفت المسائي بحيث لا تنطلق قبل الساعة 5:00 عصراً. ويمنح العاملون فيه مهلة سماح مدتها 30 دقيقة عند الحضور فقط، بينما تحتفظ الموظفات بميزة الانصراف المبكر بفارق 15 دقيقة، طِبقاً للوائح السارية.

ملاحظة هامة: أكد الديوان أن نظام النوبات القانوني (الخفارات) لن يتأثر بهذه التعديلات المؤقتة، كما شدد على ضرورة الالتزام ببنود قرار مجلس الخدمة المدنية رقم (41) لسنة 2006 المنظم للوظائف الحكومية.

جدول مقارنة أنظمة العمل خلال فترة الصيف 2026

نوع النظام الوظيفي	وقت البدء المتاح	إجمالي الساعات المطلوبة	ميزات وفترات السماح
الدوام الصباحي الاعتيادي	حسب اللوائح المعتمدة	6 ساعات	الاحتفاظ بفترات السماح السابقة
الدوام المرن	من 7:00 حتى 8:00 صباحاً	6 ساعات متواصلة	الخروج يرتبط بوقت الدخول
الحالات المشمولة بالتخفيف	حسب الموعد المحدد	4 ساعات فقط	تطبيق الخصم الإضافي
الدوام المسائي	يبدأ من 5:00 مساءً	وفقاً للائحة المسائية	30 دقيقة حضور / 15 دقيقة انصراف للنساء

ترشيد الكهرباء: المحرك الأساسي وراء القرار

تأتي هذه الخطوات الاستباقية، والتي أشارت إليها تقارير صحفية محلية مثل جريدة "الراي"، كجزء من حزمة حلول وضعتها الحكومة الكويتية لتفادي أزمات الأحمال الكهربائية الزائدة التي تصاحب الارتفاع الحاد في درجات الحرارة.

إن تقليص ساعات الدوام بمعدل ساعة واحدة طوال أشهر الصيف الثلاثة، يهدف بشكل مباشر إلى خفض الاستهلاك الفطري للمباني والمنشآت الضخمة خلال ساعات الذروة، مما يضمن استمرارية وثبات التغذية الكهربائية لجميع مناطق البلاد ودعم كفاءة المنظومة الحيوية للدولة.

قبول .. إتاحة الاستفادة من المقاعد الشاغرة في الجامعات والتدريب التقني (الضوابط والشروط)

الداخلية القطرية توجه نصائح هامة بشأن المنزل والسيارات والسفر: تفاصيل صغيرة تمنع مخاطر كبيرة

سلطنة عمان تحدد موعد تطبيق الفاتورة الضريبية الإلكترونية .. تفاصيل هامة

وظائف مجموعة سيمكس التجارية في قطر 2026: فرص عمل متنوعة في الدوحة برواتب مجزية

الكويت: تفعيل تحديث طلبات السكن المؤجر للمرأة عبر «سهل» .. وتطرح مهلة 90 يومًا للتحديث

وظائف مبيعات وإعلام في قطر 2026 لدى مركز القادة للتدريب (رابط التقديم)

إنضم لقناتنا على تيليجرام