في إطار حرص الدولة على سلامة القوى العاملة، أطلقت وزارة الموارد البشرية والتوطين حزمة من التوصيات الهامة لمؤسسات القطاع الخاص، تحثهم فيها على تفعيل نظام العمل عن بعد في الإمارات كإجراء احترازي مؤقت . وتبدأ هذه الفترة الاستثنائية من يوم الأحد، الموافق الأول من مارس، وتمتد حتى نهاية يوم الثلاثاء، الثالث من مارس 2026.
تضمنت التوجيهات الوزارية ضرورة الحد من ممارسة المهن الميدانية في الأماكن المفتوحة التي قد تعرض العمال للمخاطر، مع استثناء الأدوار الوظيفية الحساسة التي تتطلب حضوراً ميدانياً ضرورياً لاستمرارية الخدمات الحيوية. ويأتي هذا التوجه لتعزيز مرونة سوق العمل وضمان أعلى مستويات الأمان المهني خلال الأيام الثلاثة المذكورة ورنكذ بحسب ما تم تداوله على وسائل الإعلام .
الكويت تعتمد المراسيم التنفيذية لمنح المستثمرين الأجانب إقامة لمدة 15 عاماً
فرص تدريس متميزة في قطر 2026: دليل التقديم لأكاديمية نيوتن الدولية
أشارت الوزارة إلى أن تقييم الموقف النهائي بشأن تعليق الدوام الحضري أو الاستمرار في العمل عن بعد في الإمارات يخضع لتقدير السلطات المحلية في كل إمارة. حيث تمتلك الجهات المختصة صلاحية اتخاذ القرارات النهائية بناءً على قراءة الواقع الميداني وتطورات الأوضاع في كل منطقة على حدة.
حثت وزارة الموارد البشرية كافة أصحاب المنشآت والمديرين التنفيذيين على ضرورة استقاء الأنباء من قنواتها الرسمية فقط. وشددت على أهمية الابتعاد عن الشائعات، ومتابعة التحديثات الصادرة عن المؤسسات الحكومية الاتحادية والمحلية لضمان تطبيق السياسات الصحيحة فيما يخص:
قبول .. إتاحة الاستفادة من المقاعد الشاغرة في الجامعات والتدريب التقني (الضوابط والشروط)
الداخلية القطرية توجه نصائح هامة بشأن المنزل والسيارات والسفر: تفاصيل صغيرة تمنع مخاطر كبيرة
سلطنة عمان تحدد موعد تطبيق الفاتورة الضريبية الإلكترونية .. تفاصيل هامة
وظائف مجموعة سيمكس التجارية في قطر 2026: فرص عمل متنوعة في الدوحة برواتب مجزية
الكويت: تفعيل تحديث طلبات السكن المؤجر للمرأة عبر «سهل» .. وتطرح مهلة 90 يومًا للتحديث
وظائف مبيعات وإعلام في قطر 2026 لدى مركز القادة للتدريب (رابط التقديم)