في خطوة تعكس توجه دولة الإمارات نحو تعزيز الاستقرار الوظيفي للمواطنين ودعم تنافسيتهم في سوق العمل، أعلنت وزارة الموارد البشرية والتوطين عن قرار مهم يقضي برفع الحد الأدنى لأجور المواطنين في الإمارات 2026 العاملين في القطاع الخاص إلى 6000 درهم إماراتي، على أن يبدأ تطبيقه رسميًا اعتبارًا من 1 يناير 2026، ضمن منظومة تنظيمية تهدف إلى تحسين جودة التوظيف وتحقيق مستهدفات التوطين المستدام .
بحسب ما أوضحته الوزارة، سيتم اعتبارًا من بداية عام 2026 اعتماد 6000 درهم كحد أدنى لراتب المواطن الإماراتي العامل في منشآت القطاع الخاص، ويُشترط الالتزام بهذا الراتب عند الاستفادة من خدمات تصاريح العمل الخاصة بالمواطنين بظايح بحسب ما تم تداوله على وسائل الإعلام .
بدءا من رمضان .. رفع رسوم عبور جسر الملك فهد في السعودية على السيارات والدراجات والحافلات
وظائف شركة NTU الدولية في سلطنة عمان بفرص مهنية متقدمة ورواتب عالية .. انقر هـنـا للتقديم
ويُعد هذا التعديل نقلة نوعية في سياسات الأجور، حيث يهدف إلى ضمان دخل مناسب للمواطنين وتعزيز استقرارهم الوظيفي داخل القطاع الخاص.
أفادت وزارة الموارد البشرية والتوطين أن قرار الحد الأدنى لأجور المواطنين في الإمارات 2026 سيُطبق بشكل مباشر على خدمات تصاريح العمل التالية:
ويشترط في جميع هذه الخدمات ألا يقل راتب المواطن عن 6000 درهم حتى يتم قبول الطلب ومعالجته إلكترونيًا.
ضمن جهودها لضمان الامتثال الكامل، أكدت الوزارة أنها ستقوم بإرسال إشعارات تنبيهية رسمية عبر:
كيفية الاستفادة من مبادرة 1000 سلعة بسعر مخفض في قطر خلال رمضان .. وزارة التجارة توضح
آفاق للذكاء الاصطناعي تفتح باب التوظيف في سلطنة عمان بعدة وظائف تقنية وإدارية
وستتضمن هذه الإشعارات تنبيهًا واضحًا يفيد بأن الحد الأدنى لأجور المواطنين في القطاع الخاص هو 6000 درهم اعتبارًا من 1 يناير 2026، مع التأكيد على عدم قبول أي طلب مخالف لهذا الشرط.
اعتبارًا من 1 يناير 2026، لن يُسمح بطباعة أو تسليم أي طلب متعلق بتصريح عمل المواطن (سواء إصدار أو تجديد أو تعديل) في حال كان الراتب المسجل أقل من الحد الأدنى المعتمد.
كما سيتم إرفاق ملاحظة إلزامية تطالب المنشأة بضرورة تعديل الراتب بما يتوافق مع القرار الجديد.
منحت الوزارة المنشآت مهلة زمنية لتصحيح أوضاعها، حيث يتوجب تعديل رواتب المواطنين قبل 30 يونيو 2026، وفي حال عدم الالتزام، سيتم تطبيق إجراءات صارمة اعتبارًا من 1 يوليو 2026.
تحذير من وزارة التعليم في الإمارات بخصوص الغياب .. وحقيقة تعديل أيام الإجازة والاختبارات
شركة الحوسبة التجارية المتقدمة (ABC) في سلطنة عمان تعلن عن فرص توظيف جديدة
في حال عدم تعديل راتب المواطن إلى 6000 درهم خلال المهلة المحددة، ستُطبق الإجراءات التالية:
وتهدف هذه الإجراءات إلى ضمان الجدية في تطبيق القرار وحماية حقوق المواطنين العاملين.
أوضحت الوزارة أن زيادة الحد الأدنى لأجور المواطنين في الإمارات 2026 تنطبق حصريًا على تصريح عمل المواطن لمدة سنتين، سواء كان:
ويشترط في جميع الحالات ألا يقل الراتب عن 6000 درهم اعتبارًا من تاريخ سريان القرار.
زواج السعودي من أجنبية غير مقيمة: الضوابط الجديدة والإجراءات النظامية المحدثة 2026
انضم الآن إلى فريق شركة وود العالمية .. وظائف شاغرة بمسقط وصحار وصلالة
يأتي هذا القرار في إطار رؤية استراتيجية تهدف إلى:
يمثل قرار رفع الحد الأدنى لأجور المواطنين في الإمارات 2026 خطوة تنظيمية محورية تعكس حرص الدولة على تمكين الكوادر الوطنية وتعزيز دورها في الاقتصاد الوطني، مع فرض آليات رقابية واضحة تضمن الالتزام الكامل من قبل منشآت القطاع الخاص.
الإبعاد الإداري في الكويت: الحالات التي تؤدي إلى ترحيل الأجانب وفق اللائحة التنفيذية الجديدة
أكثر من 200 وظيفة شاغرة في فنادق ماريوت عمان لجميع التخصصات والجنسيات .. رابط التقديم
تعديل دوام المدارس في الشارقة خلال شهر رمضان 2026 .. كم عدد ساعات الدراسة اليومية؟
فرصة تدريب في سلطنة عمان - مطلوب مدرب تكنولوجيا المعلومات بعدد من الشروط
وزارة الحج والعمرة السعودية توقف عقود 1800 وكالة سفر أجنبية .. والكشف عن السبب
وظيفة شاغرة برواتب وحوافز مذهلة في سلطنة عمان لدى إرنست ويونغ EY العالمية
الخطوط الجوية القطرية تطلق عروضاً حصرية بمناسبة اليوم الرياضي لدولة قطر
أحدث وظائف جمعية المحاسبين القانونيين المعتمدين ACCA في سلطنة عمان وفرص التقديم 2026